Sala de prensa

- Se trata del brasileño Giancarlo Ghirotti, quien llega al cargo con el reto de posicionar a Ricoh como un “integrador de soluciones”. 

La multinacional japonesa Ricoh acaba de realizar un cambio en el principal cargo de la corporación en Colombia, al nombrar como nuevo country manager en el país al abogado brasileño Giancarlo Ghirotti. 

En el mercado colombiano:


- Las Zonas Central, Occidental y Oriental -incluyendo los Santanderes- son las de mayor crecimiento para la multinacional en el país.

Con el objetivo de alcanzar ventas por US$10 millones durante el presente año a través de sus canales de distribución, la multinacional japonesa Ricoh desarrolla un ambicioso plan que busca fortalecer dicha red en todo el país. 

Así lo dio a conocer  Eunice Ramírez, gerente de canales de Ricoh en Colombia, quien señaló que actualmente se cuenta con un total de 60 canales en el mercado local, entre los que se cuentan los de Oficina y los de Producción, tanto directos como indirectos. 

- Anuncian más inversiones dirigidas a fortalecer la red de distribuidores. 

A medida que se van recuperando algunos mercados de América Latina como Perú y Chile, por ejemplo, Colombia se consolida como el tercero más importante en la región para la multinacional sueca Husqvarna, luego de Brasil y Argentina. 

Esa es la percepción de su Vicepresidente de Ventas y Servicios para América Latina, Mauro Favero, quien visitó recientemente -y por segunda vez- el país con el fin de evaluar nuevos proyectos y, de manera particular, revisar estrategias que le permitan a la compañía seguir por la senda del crecimiento. 

 

Por Francisco Vázquez, Presidente de grupo 3g office 

Factores como el comportamiento, el clima laboral, la productividad, el compromiso o la retención del talento, están condicionados más de lo que pensamos, por el lugar de trabajo. 

La fuga de talento es uno de los grandes problemas a los que las empresas se enfrentarán más pronto que tarde. Esta huida de talento pondrá a prueba a las organizaciones en busca de los mejores y de su fidelización. Un lugar de trabajo que acoja las necesidades y deseos de los profesionales, es uno de los aspectos más valorados. Oficinas vivas, que transmitan, que proporcionen la flexibilidad que ahora se demanda, es fundamental para atraer y retener a los mejores talentos y crear el ambiente laboral deseado. Los empleados comprometidos profesional y emocionalmente con su empresa, aumentan la rentabilidad de ésta alrededor de un 20% y suponen una fuente de creación de valor importante. El problema es cómo ganarse este compromiso. El lugar de trabajo como herramienta de comunicación, colaboración, contribución y resolución es una vía para lograrlo. Involucrar a los propios empleados en el diseño o mejora del lugar de trabajo, es una oportunidad para lograr su compromiso.  

 

Relevo gerencial en la compañía:

- Fortalecer la presencia de la firma en Colombia a través de un portafolio de servicios inmobiliarios integrales único en el país y continuar creciendo, sus principales retos. 

El nuevo año arranca con caras nuevas a nivel de alta gerencia en algunas grandes compañías instaladas en Colombia, y la multinacional de servicios inmobiliarios Cushman & Wakefield no es la excepción, ya que acaba de nombrar nuevo Country Manager. 

Se trata de Rodrigo Estay, chileno, con amplia experiencia en el desarrollo de negocios, con formación en campos como la arquitectura, el urbanismo y la ingeniería civil y además certificado en Gerencia de Proyectos por el PMI (Project Management Institute), quien ha ocupado cargos directivos en multinacionales de construcción civil, infraestructura y energía en Chile, Brasil, Ecuador y Colombia. 

 

- El Grupo empresarial estrena gerente general en Vigía Plus Services (VPS) y en Cumbria Constructora. 

Con el fin de fortalecer operativa y estratégicamente sus diferentes líneas de negocio, el Grupo Cumbria Holdings acaba de hacer relevos gerenciales en dos de sus empresas: Vigía Plus Services (VPS) y Cumbria Constructora. 

Así lo dio a conocer Ricardo Wills, gerente general de la firma, quien señaló que los cambios obedecen al rápido crecimiento que han venido mostrando estas compañías, lo que exige incorporar ejecutivos de primer nivel en cada uno de los sectores de la organización. 

En el caso de Cumbria Constructora, la nueva gerente general es Lina María Nieto, quien viene de dirigir una multinacional del sector y tiene amplia trayectoria en diferentes constructoras colombianas. A juicio del directivo, Nieto cuenta con “un perfil muy fuerte en lo técnico, pero sobre todo es una líder para el resto del equipo y muy agresiva en sus planes de crecimiento”. 

 

- Se trata de Bazmi Husain, experto en electricidad y automatización y actualmente director general en India, quien asumirá como nuevo jefe de Tecnología a partir de 2016. 

Bogotá, septiembre 8 de 2014. ABB, el grupo tecnológico líder en electricidad y automatización, nombró a Bazmi Husain Jefe de Tecnología, cargo que asumirá a inicios de 2016. Husain, experto en electricidad y automatización que lleva en ABB más de 30 años, reportará al CEO de ABB Ulrich Spiesshofer.

 

Social Westcont

 

 La Riviera Maya fue el escenario del Wetscon Parner Forum Latin America 2014, realizado a inicios de septiembre. En el certamen, que reunió a los socios tecnológicos de Westcon Group, se desarrollaron temas de seguridad, movilidad, protección DDoS, virtualización, y sistemas de infraestructura convergente y cloud, asimismo, se hizo un reconocimiento a los canales de distribución más destacados durante 2013.

- Se va el Director Ejecutivo, José Belfort Mattos, quien fue nombrado vicepresidente para Suramérica y lo remplaza Juan Carlos Delgado Duarte.
 
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La multinacional Cushman & Wakefield, la más grande empresa privada de servicios inmobiliarios en el mundo, acaba de hacer un importante cambio a nivel directico en Colombia.